Wir sind eine der führenden international und wirtschaftsrechtlich tätigen Anwaltskanzleien der Schweiz mit Büros in Zürich und Genf.
Für unsere Kanzlei im Zürcher Seefeld suchen wir ab dem 16. Februar 2026 oder nach Vereinbarung eine
Assistenz im Bereich Human Resources
(w/m/d – 80-100%)
Ihre Aufgaben:
- Personaladministration von A – Z
- Eigenständige Betreuung der Bereiche kfm. Lernende, Hiring Events, Sommerpraktika
- Unterstützung und Umsetzung von HR-Prozessen und -Projekten
- Mitwirkung bei der Rekrutierung
- Vertretung bei Abwesenheiten
Ihr Profil:
- Kfm. Grundausbildung mit solidem Leistungsausweis und idealerweise Erfahrung im Personalbereich
- Erfahrung in der Ausbildung von kfm. Lernenden inkl. Berufsbildnerausweis
- Stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse sind ein Plus
- IT- und Prozessaffinität, offen für neue Programme und Anwendungen
- Kenntnisse von Abacus/MyAbacus sind von Vorteil
- Sie sind engagiert, dienstleistungsorientiert, zuverlässig und bringen Teamgeist sowie Organisationstalent mit.
- Professionelles Auftreten, Diskretion und gepflegte Umgangsformen sind für Sie selbstverständlich.
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit Entwicklungspotential
- Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung bei Projekten und Personalanlässen
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem modernen Umfeld
- Wunderschöner Arbeitsplatz direkt am Zürichsee
- Attraktive Anstellungsbedingungen inkl. Home Office-Option und Jahresarbeitszeit
- Nach gründlicher Einarbeitung stehen wir einer Weiterbildung im HR-Bereich ab dem 2. Dienstjahr offen gegenüber.
Hätten Sie Freude daran, gemeinsam mit der HR-Leitung und einem Senior HR Specialist den Mitarbeitenden der Kanzlei, in enger Zusammenarbeit mit den Hiring Partnern und dem COO, einen erstklassigen Service zu bieten und in dieser Drehscheibenfunktion einen wichtigen Beitrag im Betriebsalltag zu leisten? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
Für Auskünfte steht Ihnen Claudia Egli unter Tel. 044 217 91 11 gerne zur Verfügung.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbertool.
Bewerbungen von Stellenvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt.
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